RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
- Atender os clientes internos buscando a melhoria dos resultados dos processos;
- Traduzir as necessidades em projetos de melhoria;
- Identificar os desperdícios dos processos;
- Atuar de acordo com as métricas definidas no MCM;
- Analisar e auxiliar as tomadas de decisão visando a perenidade das ações definidas;
- Validar com a gestão as definições dos projetos;
- Auxiliar nas coletas de dados dos processos;
- Analisar os dados coletados dos processos;
- Utilizar ferramentas estatísticas conforme aplicáveis ao projeto pelo Belt;
- Analisar e auxiliar na elaboração de Gráficos e Indicadores do processo;
- Auxiliar as pessoas no uso das ferramentas aplicáveis (ferramentas da qualidade + Lean);
- Realizar treinamentos dentro das metodologias aplicáveis;
- Preparar material de apoio / treinamento;
- Elaborar os relatórios pertinentes (GDM e Lean);
- Atualizar os indicadores dos processos, dentre outras atividades.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Graduação completa ou Tecnólogo em Processos Gerenciais;
- Vivência na função, em ferramentas da Qualidade e LEAN e desejável conhecimento em áreas de: melhoria contínua, excelência operacional;
- Domínio em Excel;
- Desejável conhecimento com o sistema SAP.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
BENEFÍCIOS:
Plano de Saúde: para colaboradores e dependentes (filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;
Convênio e Subsídio de Medicamentos (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;
Cartão Alelo Refeição: para colaboradores da nossa unidade Matriz e equipe de vendas subsídio de 80% do valor da refeição;
Restaurante: possuímos um restaurante em nossa fábrica, em Araquari, e no Centro de Distribuição, em Joinville, com subsídio de 80% do valor da refeição;
Convênio com o SESI Odontológico (Colaborador e dependentes): Tabela de preços reduzida com desconto em folha de pagamento (Para cidades que possuem SESI odontológico);
Plano Odontológico: MetLife Brasil por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;
Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores com mais de um ano de casa podem concorrer a bolsas de estudo e receber reembolso de até 50% em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas.
Licença Maternidade e Paternidade: como “Empresa Cidadã” oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade.
Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais.
Auxílio Creche (Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
PLR (Programa de Lucro e Resultados): Com objetivo de remunerar os colaboradores proporcionalmente ao desempenho dos indicadores de resultado da empresa;
Transporte até Araquari: Caso seja necessário ir até a Fábrica;
Seguro de vida;
Brinde de Natal.
Para se candidatar a esta vaga visite ciser.gupy.io.